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人力资源经理审查简历以选拔人员
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人力资源经理负责审查简历来选拔人员。此过程涉及就业猎头、候选人获取、新职业招聘网站筛选等。涵盖人员选拔、招聘、反馈、行业、公司、人才保留、职位空缺、企业文化、绩效评估、资质多样性等多方面，包括面试、薪酬、应用评估等流程，还涉及咨询、法规和网络等相关内容，以实现人才与公司发展的协调一致。
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  • 作者：Nattapat
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关键词

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